隨著今年社保繳費基數的上調,個人的社保費用將隨之增加,企業的社保負擔也將加重。為減少征費工作的阻力和壓力,吳江地稅局借助稅企新聞媒體平臺、QQ群、電子顯示屏等媒介,加大對社保政策的宣傳力度。同時,攜手人社局,多次走進企業,宣傳社保費繳納的意義和社保費管理的相關規定,增強企業為員工足額繳納社保費的自覺性,積極營造全社會理解和支持地稅征收社保費工作的良好氛圍。
為了規范社保費征收流程,更好地發揮社會保險調節收入差距、促進公平的作用。吳江地稅局聯合財政、人社等部門出臺了《關于進一步加強欠繳社會保險費管理工作的意見》,按照欠費時間和欠費金額區分不同情況,明確欠費管理的具體措施。通過短信、郵寄催繳通知書、電話等載體,提醒企業繳納社保費;通過告知企業職工、工會組織和當地政府企業欠繳社保費的情況,向社會公告等形式,提高企業繳納社保費遵從度,為社保費順利征收打下堅實的制度基礎。
同時,該局還與社保管理部門建立了信息定期交換制度,使地稅機關在社保費征收時,能夠及時掌握企業社保費繳費基數和人員編制情況,更有針對性地核實企業申報數字。在社保費征收過程中,當發現企業實際信息與人社局交換信息不相符時,也可提醒企業及時前往人社局進行人員信息和社保費繳納基數的變更。
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